台湾ワーキングホリデー
ワーキングホリデー（打工度假）は、日本と台湾の協定にもとづく制度で、18〜30歳の日本国民が最長およそ1年間、台湾で生活・就学・就労できる特別なビザです。ビザ免除の観光とは異なり、合法的にアルバイトをして生活費を補いながら、最も日常に近い環境で台湾を体験し、中国語を磨けます。「長く台湾に滞在したい」「学び・仕事・旅行を自分らしく組み合わせたい」という方に、最も自由度の高い選択肢です。
台湾ワーキングホリデーは、日本と台湾の協定にもとづき、18〜30歳の日本国民が最長約1年間、台湾で生活・就学・就労できる制度です。
語学留学のように勉強だけ、就職のように仕事だけではなく、旅行・アルバイト・中国語学習を自由に組み合わせながら、自分らしい台湾生活を送ることができます。
・台湾各地を旅行する
・アルバイトをしながら生活する
・中国語センターで学ぶ
・現地の人との交流を楽しむ
台湾を「旅行する」のではなく、「暮らすように体験できる」のがワーキングホリデーの魅力です。
・台湾が好きで旅行よりも長く滞在してみたい
・海外で働く経験をしてみたい
・中国語を実践的に身につけたい
・次の進路を考えるために海外生活を経験したい
・将来の台湾就職や海外キャリアにつなげたい
そんな方におすすめです。
台湾に行きたい、でも観光だけでは物足りない
そんな方に、ワーキングホリデーはぴったりです。
旅をしながらアルバイトで生活費を補い、
中国語も実践の中で身につけることができます。
決まったスケジュールに縛られず、北から南まで自分のペースで台湾を巡ることができます。旅行では見えない台湾の日常や文化に触れながら、「暮らすように滞在する」経験ができます。
合法的にアルバイトをしながら生活費を補い、海外で働く経験を積むことができます。現地の人との交流を通じて、中国語や異文化理解を深められることも魅力です。
中国語センターに通いながら、アルバイトや日常生活でも中国語を使うことができます。学んだ表現をその日のうちに実践できるため、自然と中国語力を伸ばしやすい環境です。
申請時に18歳以上30歳以下であること。（31歳の誕生日前までに申請する必要があります）
日本のパスポートを保有し、日本に居住していることが条件となります。
台湾での生活を始めるために必要な資金があることを証明するため、残高証明書などの提出が求められます。
ワーキングホリデービザでは、配偶者や子どもなどの被扶養者を同伴することはできません。
ワーキングホリデーは長期就労を目的とした制度ではなく、旅行・文化交流・語学学習などを通じて台湾での生活を体験するための制度です。
台湾ワーキングホリデーは生涯で2回まで利用できるようになりました。（年齢制限は上記ルールを適応）3回以上の制度利用はできませんのでご注意ください。
※ 制度内容や申請条件は変更される場合があります。最新の情報についてはJPTIPまでお気軽にお問い合わせください。
FAQ
語学留学は中国語学習を主な目的に停留ビザを用います。一方ワーキングホリデーは「体験と文化交流」が主目的で、合法的にアルバイトができ、中国語センターにも同時に通えます。中国語を学びながら台湾で働いてみたい方や、より自由なスタイルで台湾生活を楽しみたい方にはワーキングホリデーがおすすめです。
ワーキングホリデーは、台湾を旅行者として訪れるのではなく、
「暮らすように体験できる」特別な制度です。
旅行、アルバイト、中国語学習——その組み合わせは人それぞれ。
自分らしいスタイルで台湾と向き合いながら、
かけがえのない1年を過ごすことができます。
JPTIPでは、
ビザ申請から住まい探し、中国語学習、現地生活まで、日本語でサポートしています。
台湾での新しい挑戦を考えている方は、ぜひお気軽にご相談ください。
安心して暮らせる環境、確実に伸びる学習、そして無理のない費用。台湾は、留学先として最適な選択です。
公式 LINE で無料相談 →
無料相談